عبد الواحد الحطابي
أكد المجلس الوطني للنقابة الوطنية لعمال الفوسفاط المنضوية تحت لواء الكونفدرالية الديمقراطية للشغل انخراطه في الدينامية الكونفدرالية وكل مبادراتها النضالية ومواصلة التعبئة والجاهزية لمواجهة التطورات والتحديات الاجتماعية وحذر المجلس الوطني الذي تتزامن دورته مع تخليد ذكرى 20 يونيو 1981 من استمرار توغل المناولة بكل صيغها وما تفرزه من هشاشة اجتماعية وكذا استحواذ على المهن الاصلية كما يتساءل عن ماهية الأدوار الموكولة لشركة JESA إضافة إلى التماهي في التصفية التدريجية للشركات التابعة في سياق متصل عبّر المجلس الوطني عن رفضه كل محاولات الاجهاز على شركة النقل الجهوي SOTREG ورهن شغيلتها للمصير المجهول واعتبر اجراءاته خرقا سافرا وتجاوزا لصلاحيات لجنة المقاولة في متابعة كل التغيرات الهيكلية للمجمع ودعا في الإطار إلى مواجهة هذا المخطط بمواقف وصفها بـ الحازمة واللازمة وعلاقة بموقف الجهاز التقريري لكبرى التنظيمات النقابية بالقطاع دعا إلى الانكباب الحقيقي والتفكير المشترك والخلاق حول شكل ومضمون التعاقد الاجتماعي المرتقب مع استحضار تجربة الحوار الاجتماعي بالمجمع منذ سنة 2005 ورسملة ايجابياتها وتجاوز كل معيقاتها بما يليق وحجم المؤسسة وانتظارات شغيلتها بحسب البيان التامي لدورة المجلس الوطني كما شدد بيان المجلس على ضرورة التنزيل السليم والمشترك لمضمون كل برتوكولات الاتفاق مع تصفية الالتزامات السابقة بما فيها يقول تلك المتعلقة بتسليم المشاريع السكنية وانصاف ضحايا المذكرة السكنية 792 وكل قضايا المتقاعدين خاصة منها الشأن الاجتماعي وقضايا المرأة الفوسفاطية في مسألة المرونة والحضانة وعلاقة بموقف الجهاز التقريري لكبرى التنظيمات النقابية بالقطاع دعا إلى الانكباب الحقيقي والتفكير المشترك والخلاق حول شكل ومضمون التعاقد الاجتماعي المرتقب مع استحضار تجربة الحوار الاجتماعي بالمجمع منذ سنة 2005 ورسملة ايجابياتها وتجاوز كل معيقاتها بما يليق وحجم المؤسسة وانتظارات شغيلتها بحسب البيان التامي لدورة المجلس الوطني كما شدد بيان المجلس على ضرورة التنزيل السليم والمشترك لمضمون كل برتوكولات الاتفاق مع تصفية الالتزامات السابقة بما فيها يقول تلك المتعلقة بتسليم المشاريع السكنية وانصاف ضحايا المذكرة السكنية 792 وكل قضايا المتقاعدين خاصة منها الشأن الاجتماعي وقضايا المرأة الفوسفاطية في مسألة المرونة والحضانة ولم يفت بيان المجلس أن يسجل التجاوب الجزئي للرئيس المدير العام للقطاع مع مراسلات النقابة الأخيرة سيما في الشق المتعلق منها بالمكافئة السنوية Gratification ، وطالب في هذا الخصوص بالوضوح في منطق احتساب منحة الاهتمامPrime D’intéressement وبتعميم المذكرات الداخلية المتعلقة بالمعامل K والأجور ال
مرجعية المنصوص عليها في الامر المصلحي 860. وعلاقة بما سبق استنكر بيان المجلس التراجعات التي لم يتردد في وصفها ب الخطيرة والضبابية لمجال الصحة والسلامة والبيئة مما تسبب يشدد المصدر عينه في ارتفاع حوادث الشغل الخطيرة والمميتة وتعطيل المشاريع التي لها علاقة بالصحة والسلامة والبيئة وعدم تنزيل التزامات آخر اجتماع CHSE-groupe وطالب في هذا الشأن الإدارة العامة بعقد اجتماع لجنة الصحة والسلامة والبيئة الوطنية وأعلن رفضه وبشكل قطعي الطريقة التي تم بها تدبير عملية الترقية برسم سنة 2022 لفئة OE / PM والتي شابتها يقول العديد من الا
ختلالات والتعثرات بداية بالتنزيل ووصولا إلى الإعلان عن نتائجها وشجبه في الآن ذاته وبشدة تحويل مجال الترقية إلى امتياز ريعي ساهم يضيف في خلق ازمة ثقة في المنظومة ككل ودعا إلى الافراج عن الترقية لفئة TAMCA HM بنتائج تليق والمجهودات المبذولة، وكذا التسوية النهاية لمشكل احتساب سنوات الاقدمية لفئة SKILLS وصلة بمواقف النقابة الأكثر تمثيلا استنكر أعلى جهاز تقريري بعد المؤتمر الارتباك المقصود في تدبير وتسيير الشؤون الاجتماعية وطالب بإخراج التعاقدات الفندقية والتعجيل بإنجاز المشاريع الاجتماعية المبرمجة كما دعا إلى القطع مع مقاربات الماضي في التعاطي مع الملف المؤجل للعرض الاجتماعي ”offres sociale” والتوجه بمسؤولية نحو المقاربة التشاركية عبر مؤسسة الأعمال الاجتماعية بيان المجلس الذي ألح على ضرورة استكمال الورش الاستراتيجي للحماية الاجتماعية عبر مقاربة التحصين والتحسين لفائدة الأسرة الفوسفاطية جدد مطلب اخضاع المنظومة التربوية بالمجمع لمبدأ المساءلة والمحاسبة والتقييم الدوري لبنياتها وأدائها وفق الأهداف المتعاقد عليها وتنزيل الالتزامات ذات الصلة بالانفتاح على مؤسسات خارج التعاقدات واتمام البنيات والمؤسسات للأطفال ذوي الاحتياجات الخاصة.
